根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全管理規(guī)范》、《江蘇省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)和**市政府給**集團(tuán)有限責(zé)任公司下達(dá)的安全生產(chǎn)控制指標(biāo)，進(jìn)一步明確企業(yè)經(jīng)營責(zé)任人的安全管理職責(zé)，加強(qiáng)集團(tuán)安全生產(chǎn)管理工作，杜絕特大交通事故，遏制重大責(zé)任交通事故，減少一般交通事故及內(nèi)部生產(chǎn)安全事故，保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全，特簽訂本安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書。集團(tuán)公司明確所屬        __           安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任如下 ：
        一、集團(tuán)所屬單位主要負(fù)責(zé)人為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，分管安全的副經(jīng)理為安全生產(chǎn)直接責(zé)任人。
        二、集團(tuán)公司所屬部門單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對本單位的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任，其主要職責(zé)：
        1. 認(rèn)真履行主體管理職責(zé)，嚴(yán)格貫徹落實(shí)國家法律法規(guī)和集團(tuán)各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，把安全管理貫穿于生產(chǎn)的全過程，確保安全預(yù)防措施到位。
        2. 建立健全部門單位內(nèi)部的安全生產(chǎn)管理責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度，并層層簽訂安全管理目標(biāo)責(zé)任書，組織制定并實(shí)施符合各單位實(shí)際情況的安全管理工作計(jì)劃，保障安全生產(chǎn)所需人力、物力及財(cái)力的投入，建立本單位的安全應(yīng)急預(yù)案。
        3. 組織建立從業(yè)人員檔案，車輛技術(shù)檔案工作。
        4. 負(fù)責(zé)本部門單位安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施的有效實(shí)施，開展定期和不定期的安全生產(chǎn)自查工作，及時消除安全事故隱患。
        5. 組織開展各種安全宣傳教育活動，建立健全安全例會、安全學(xué)習(xí)、行車事故、車輛例保，安全檢查記錄等各項(xiàng)安全基礎(chǔ)工作記錄，按規(guī)定及時填報(bào)安全生產(chǎn)報(bào)表，結(jié)合本單位實(shí)際情況開展安全生產(chǎn)競賽活動。
        6. 發(fā)生重大及以上安全事故，單位主要負(fù)責(zé)人，或安全直接負(fù)責(zé)人必須親臨事故現(xiàn)場（區(qū)內(nèi)）指揮。同時向集團(tuán)安委會領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，并在兩天內(nèi)向集團(tuán)公司作出書面匯報(bào)，集團(tuán)根據(jù)事故實(shí)際情況需要啟動應(yīng)急預(yù)案。
        7. 配合集團(tuán)安全部，對企業(yè)安全工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。
        三．安全生產(chǎn)目標(biāo)及考核指標(biāo)。
        1.安全生產(chǎn)目標(biāo)：
        杜絕重特大責(zé)任安全事故，死亡人數(shù)（內(nèi)部為0，行車不超過0.11/百萬，減少一般事故，降低違章違法行為。
        2.年度安全考核指標(biāo)。
        （1）行車安全控制指標(biāo)：不發(fā)生一次死亡1人以上，重大責(zé)任行車事故。百萬公里責(zé)任安全事故≤2.6起，百萬公里責(zé)任安全事故死亡人數(shù)≤0.11。百萬公里責(zé)任事故傷人≤1.3人。百萬公里直接經(jīng)濟(jì)損失≤3.2萬元。
        （2）內(nèi)部生產(chǎn)安全控制指標(biāo)：全年因工傷亡事故（包括火災(zāi)事故傷亡）指標(biāo)，死亡人數(shù)控制在0人以內(nèi)。重傷人數(shù)控制在0人以內(nèi)。不發(fā)生造成有社會影響的其它責(zé)任事故，不發(fā)生直接經(jīng)濟(jì)損失5萬元以上的火災(zāi)事故和機(jī)具設(shè)備事故。
        （3）無重大運(yùn)輸安全服務(wù)質(zhì)量事件。在市級（包括市級）以上新聞媒體曝光的運(yùn)輸安全服務(wù)質(zhì)量問題，或由當(dāng)事人投訴，并經(jīng)查，情節(jié)確實(shí)十分惡劣的服務(wù)質(zhì)量問題，均為重大運(yùn)輸服務(wù)質(zhì)量事件。
        （4）辦公場所、倉庫、場站等，不發(fā)生一般以上火災(zāi)事故。
        四、獎罰
        1.獎勵：安全生產(chǎn)管理獎勵主要是，評選先進(jìn)集體、并給予相應(yīng)的榮譽(yù)和物質(zhì)獎勵。
        評比項(xiàng)目：集團(tuán)級單位安全生產(chǎn)管理先進(jìn)單位  （          ）元
        評比條件：安全生產(chǎn)管理先進(jìn)單位條件：（1）無特大責(zé)任安全事故。（2）完成年度安全指標(biāo)，各項(xiàng)均低于考核目標(biāo)。安全生產(chǎn)管理先進(jìn)個人按集團(tuán)公司具體分配指標(biāo)。
        2.處罰：（1）考核年度內(nèi)重大特大安全事故的處罰.（2）考核年度內(nèi)責(zé)任事故超標(biāo)處罰。（3）安全生產(chǎn)規(guī)范化管理考核項(xiàng)目及處罰見附表。
        說明：（1）以上安全管理考核項(xiàng)經(jīng)濟(jì)處罰，針對單位主要責(zé)任人，對單位各級安全生產(chǎn)人員的考核，由各單位另行規(guī)定和實(shí)施。（2）集團(tuán)對所屬單位進(jìn)行不定期抽查，對以上項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督，如遇不合格項(xiàng)?？沙鼍咛幜P通知并予以經(jīng)濟(jì)處罰。
        五、本責(zé)任書一式兩份，集團(tuán)公司與基層單位，各執(zhí)一份，作為集團(tuán)與各基層單位責(zé)任人年終考核的重要依據(jù)之一，年終經(jīng)集團(tuán)調(diào)查確認(rèn)，各基層單位主要責(zé)任人應(yīng)承擔(dān)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，將酌情給予通報(bào)警告、降職、撤職和經(jīng)濟(jì)處罰等其他處分。
        集團(tuán)（簽章）               責(zé)任單位（簽章）
        負(fù)責(zé)人 （簽章）               負(fù)責(zé)人 （簽章）
       
        二〇一三年一月六日